Wat wil je bereiken? Lijkt een doel te hoog gegrepen of te ver weg?

De juiste gids helpt je op weg.

Wat doe ik?

Fischbuch Coaching & Training helpt teams en organisaties, maar ook individuele personen bij hun ontwikkeling.

Dit kan gaan om bijvoorbeeld persoonlijke groei, omgaan met verandering, balans, zelfvertrouwen, vitaliteit, loopbaanvraagstukken, en persoonlijk leiderschap. Of meer gericht zijn op het uitbouwen van verschillende vaardigheden en kwaliteiten, bijvoorbeeld op het vlak van communicatie, effectiviteit, feedback, conflictmanagement en samenwerken.

De vraag en het gewenste doel bepalen de aanpak: coaching, training, intervisie of een combinatie daarvan. Maatwerk voor een optimaal resultaat.

Coaching

In een coachingstraject gaan we aan de slag om de vragen te beantwoorden, de oplossingen te creëren en de gewenste verandering te realiseren.

Training

Een coachende trainingsstijl, actieve werkvormen en zelf ervaren, bevordert het leereffect en het zelfsturend vermogen.  Verschillende theorieën en modellen onderbouwen en versterken de ontwikkeling.

Intervisie

Intervisie is een werkwijze waarbij collega’s met elkaar meedenken over verschillende vraagstukken en knelpunten in de werksituatie. Dit kan zowel persoons- als functiegebonden zijn.

Over mij

Mijn aanpak
Oplossingsgericht, denken in mogelijkheden, aansluiten bij de mensen, de organisatie en het hier en nu, leveren van maatwerk, resultaatgericht.

Mijn instelling
Doen wat nodig is, doelgericht, pragmatisch, flexibel, open.

Mijn uitvoering
Empathisch, waar nodig confronterend, onderzoekend, nieuwsgierig, respectvol.

Mijn eigenheid
Energie, enthousiasme, humor, reflectie, gevoel.

Ik kom snel tot de kern door gebruik van mijn intuïtie, analytisch vermogen, kennis en ervaring. Spiegelen, respectvol confronteren en vragen stellen leiden tot inzicht en beweging.

De instrumenten en werkvormen die ik toepas zijn divers en afhankelijk van de vraag, de mens en de situatie. Ze bevorderen het leerproces en dragen bij aan het probleemoplossend vermogen van de gecoachte of het team. Hierdoor werk ik aan blijvend resultaat.